Wofür steht QSA?

Das Kürzel QSA steht für den Bundesverband für Qualität in der Systemischen Arbeit.
Der QSA ist ein Methodenverband für die systemische Arbeit mit Menschen, der die Qualität in der systemischen Arbeit sichern und abbilden möchte.

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Was bedeutet "systemisches Arbeiten"?

Systemisches Arbeiten ist ein aufgabenbezogenes, ressourcen- und lösungsorientiertes Format um mit Führungs- und Leitungskräfte sowie Teams und Einzelpersonen in Organisationen zu arbeiten. Die Arbeit dient der Erweiterung von Kompetenzen und Handlungsmöglichkeiten und der Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung von Menschen in ihren jeweiligen Arbeitswelten – unter Berücksichtigung aller relevanten Systemebenen.

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Was sind die Ziele des Verbandes?

Ziel und Aufgabe des Verbandes ist es, Kriterien zur Sicherung und Förderung von Qualität in der systemischen Arbeit für die Fachbereiche Führung, Management und Pädagogik zu entwickeln und zu beschließen. Die Aufnahmebedingungen werden transparent dargelegt.
Die qualitativen Kriterien des Verbandes werden anhand der verschiedenen Kompetenzen des „Systemischen Qualitätsmodells“ und des „Systemischen Wirkungsmodells“ definiert.

Welche Qualitäten haben QSA-Mitglieder?

Alle Mitglieder, die hier zu finden sind, arbeiten systemisch nach den hohen Qualitätsanforderungen des Verbandes. Sie alle haben die Voraussetzungen erfüllt und weisen diese Fähigkeiten und Kompetenzen in ihren jeweiligen Fachbereichen dadurch nach, dass sie eine systemische Ausbildung abgeschlossen und erfolgreich absolviert haben, die den Qualitätskriterien des QSA entspricht.

Was beinhaltet eine QSA-Mitgliedschaft?

Der Verein bietet potentiellen Kunden, Organisationen, Firmen, Teilnehmern, 
Schülern und Mitarbeitern:

  • Transparenz über Qualitätskriterien in der Systemischen Arbeit
  • Kontaktinformationen zu QSA-Mitgliedern
  • Informationen über qualitative und quantitative Kompetenzen und Erfahrungen 
zu QSA-Mitgliedern
  • eine Fachbereichssuche
  • spezifische Fachbeiträge über den QSA-Blog durch QSA-Mitglieder

Welche Vorteile habe ich als Mitglied?

Der Verein schafft und bietet seinen Mitgliedern:

  • die Möglichkeit, sich durch die Mitgliedschaft und die zertifizierte Qualität des QSA-Siegels gegenüber Mitbewerben klar zu positionieren, die Qualität der eigenen systemischen Arbeit transparent darzustellen und sich so von Mitbewerben abzugrenzen
  • Qualitätskriterien in der systemischen Arbeit mit Menschen
  • größere Sichtbarkeit und Präsenz in den digitalen Medien durch Eintragung eines persönlichen, auf die Tätigkeit bezogenen Profils auf der QSA-Homepage sowie durch Verlinkungen Suchmaschinenoptimierung
  • Stärkung eines kollegialen Netzwerks und die Förderung des Informations- und Erfahrungsaustauschs
  • themengebundene Arbeitsgruppen und Projekte, zur wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung in der systemischen Arbeit
  • einen spezifischen Wissenstransfer durch den Zugang zum verbandsinternen Downloadbereich (Tools wie z.B. Anamnesebögen, Auftragsklärungsbögen, Prozesse, Skalierungen und Methoden), durch einen Mitglieder-Blog, Intervisionen und Fachtreffen
  • Öffentlichkeitsarbeit durch Publikationen, Fachmessen und Tagungen

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Wie kann man Mitglied werden?

Unsere Voraussetzungen für die Mitgliedschaft von Einzelpersonen sind:

  1. QSA-akkreditierte Ausbildung
  2. 240 Stunden (UE) Präsenz in der Ausbildung (mind. 8 Monate)
  3. „Systemisches Qualitätsmodell“ und „Systemisches Wirkungsmodell“ als Grundlage des Curriculums der Ausbildung
  4. das Erreichen des 21. Lebensjahres

Wer kann Mitglied werden?

Mitglieder des QSA können Einzelpersonen, Lehrinstitute und Firmen/ Organisationen/ Schulen werden, deren Fokus auf der professionellen Systemischen Arbeit in einem oder mehreren der Fachbereiche Coaching (Personal und Business), Training, Führung, Management, Teamentwicklung, Pädagogik, liegt.

QSA-Mitglieder sind:

  • hauptberufliche oder nebenberufliche Coaches, Trainer, Dozenten, Führungskräfte, Manager, Pädagogen, Dozenten oder Teamentwickler
  • Lehr- und Ausbildungsinstitute, deren Schwerpunkt auf der Systemischen Arbeit liegt und bei denen das „Systemische Qualitätsmodell“ und das „Systemische Wirkungsmodell“ als Grundlagen für die Curricula ihrer Aus- und Weiterbildungen dienen
  • Firmen und Organisationen, die mindestens 10% Mitarbeiter innerhalb einer Hierarchieebene beschäftigen, welche ein QSA-Siegel für ihren Fachbereich tragen
  • Schulen, deren lehrende Belegschaft zu mindestens 25% ein QSA-Siegel trägt

Was kostet die Mitgliedschaft?

Der Beitrag wird jeweils im Januar des laufenden Kalenderjahres eingezogen. Der erste Mitgliedschaftsbeitrag ist im Januar des Folgejahres nach Beginn der Mitgliedschaft fällig. Die Mitgliedschaft kann bis zum 30.11. eines jeden Jahres für das Folgejahr wieder gekündigt werden.

Die Höhe des Mitgliedsbeitrags beträgt jährlich:

  • Einzelmitglieder: € 185,-
  • Aus- und Weiterbildungsinstitute: € 750,-
  • Firmen, Schulen und Organisationen: € 1500,-

Was unterscheidet den QSA von anderen Verbänden?

Es handelt sich beim Bundesverband für Qualität in der Systemischen Arbeit nicht um einen Berufsverband im herkömmlichen Sinne, sondern vielmehr um einen Methodenverband, der das Hauptaugenmerk auf die Abbildung der Qualität als solcher legt.

Wie kann ich Kontakt zu einem Mitglied aufnehmen?

Den Kontakt können Sie direkt über die Suchmaske aufnehmen, indem sie dort nach ihren spezifischen Bedürfnissen suchen. Oder aber Sie kontaktieren uns direkt, dann helfen wir Ihnen gern weiter bei der Wahl.